overflex figura, por tercer año consecutivo, en la lista anual de las "100 startups más populares de Europa según Wired". El reconocimiento hace énfasis en lo innovador de nuestra solución, pero también en el afán y el compromiso de nuestra startup de cambiar el modo en que las empresas abordan la retribución del trabajador.
La versión británica de esta publicación norteamericana recoge de forma anual una lista de startups que más expectación generan en Europa. Wired lleva a cabo la selección de estas empresas a través de un proceso dual de investigación a nivel local y una serie de conversaciones con gente de diversos ecosistemas. La revista tiene como objetivo recoger distintas perspectivas del panorama local, con énfasis en el conocimiento integral de la realidad de la región en cuestión.
"Conseguimos figurar en la lista de la revista Wired en 2021, solo siete meses después de entrar en el mercado, lo que supuso la confirmación del enorme potencial de nuestro producto. El hecho de que llevemos en esta lista cada año desde entonces afianza nuestra certeza de estar en el camino adecuado para revolucionar la forma en que se entiende, ofrece, gestiona y gasta la compensación", enfatiza Miguel Santo Amaro, cofundador y CEO de Coverflex.
Coverflex irrumpe en el mercado portugués en 2021 y se expande al italiano en 2023. Actualmente, más de 5.000 empresas utilizan Coverflex, lo que significa que más de 100.000 trabajadores gestionan sus beneficios, dietas, seguros de salud y vida y descuentos exclusivos en nuestra plataforma. Desde el punto de vista de las empresas, Coverflex permite ofrecer a los trabajadores más y mejores opciones, lo cual supone una mejora en su calidad de vida y en los resultados de la empresa. Desde el punto de vista del trabajador, es una oportunidad de acceder a un paquete de compensación personalizado con forma de producto fácil de usar, hecho a medida de cada uno.
