om a época das festividades a aproximar-se, entre a mesa de Natal, os presentes e a noite da passagem de ano, as despesas costumam engordar. Se ainda tens saldo de benefícios para gastar, talvez seja uma boa ideia pensares em como podes usar o plafond de modo a aumentares a tua liquidez. Esse é precisamente o princípio quando se fala em complementos ao pacote salarial: proporcionar mais liquidez aos colaboradores e, assim, contribuir para melhorar a sua qualidade de vida.
Do cartão refeição ao seguro de saúde, passando ainda pelos Planos de Poupança e Reforma, hoje trazemos-te algumas ideias para gastares o teu saldo de benefícios antes do fim do ano.
1) Abastece a tua despensa
Aproveita o saldo que ainda tens no cartão refeição para fazer as compras no supermercado para a ceia de Natal e para a noite da passagem de ano. Se usas o cartão refeição da Coverflex, por exemplo, podes utilizá-lo não só em restaurantes, mas em supermercados e até serviços de entrega de comida.
2) Aplica o saldo em produtos de Poupança e Reforma
Também podes utilizar o saldo de benefícios para investir em produtos de Poupança e Reforma diretamente através da aplicação. A Coverflex, por exemplo, tem produtos à disposição, em parceria com a Real Vida Seguros, com diferentes níveis de investimento, flexibilidade e retorno, para atender a distintos perfis. Tendo em conta o atual contexto de incerteza e instabilidade económica, esta pode ser uma aplicação interessante.
Aproveitamos para mencionar que, se já usas Coverflex e estás a planear constituir um novo produto de Poupança e Reforma ou reforçar um produto previamente subscrito, pedimos que o faças até ao final do dia 26 de dezembro de 2022. Entre dia 27 de dezembro de 2022 e dia 2 de janeiro de 2023, esta opção vai estar desativada na tua aplicação Coverflex.
3) Põe as consultas médicas em dia
Talvez seja boa ideia não adiar mais aquela consulta médica de rotina que está sempre a resvalar para o mês seguinte na tua agenda. Se a tua empresa te oferece seguro de saúde, aproveita para pôr as consultas em dia e garantir que este Natal não tens preocupações ao nível da saúde. Além disso, vais começar o Ano Novo sem compromissos ou deveres que ainda carregas de 2022.
4) Investe na tua formação
Outra forma de gastares o teu saldo de benefícios é investindo na tua formação. Não esperes mais pelas tradicionais resoluções do Ano Novo: inscreve-te já naquele curso em que andas a pensar há algum tempo. Aprende um novo idioma, melhora a tua capacidade de comunicação, faz um workshop de cerâmica ou mergulha na programação. No que te despertar mais interesse. Esta é, na verdade, uma das formas de investires o teu saldo de benefícios com maior retorno.
5) Cuida de ti
Nunca é tarde para começares a cuidar de ti. Dá prioridade à tua saúde mental e ao teu bem-estar, e investe neles. Podes alocar parte do teu budget de benefícios flexíveis a atividades de saúde e bem-estar, seja para sessões de massagem, fisioterapia, terapia, ioga ou meditação. Tu decides.
6) Torna a atividade uma prioridade
Outra maneira de olhares por ti é através da prática de exercício físico. E muitas empresas permitem-te alocar o teu saldo de benefícios precisamente a atividades desportivas, seja na mensalidade do ginásio, clubes desportivos, aulas de dança, campos de padel ou no que mais gostares de praticar. Agrada-te esta ideia? Entra em 2023 já com novos hábitos saudáveis na agenda!
7) Melhora o teu espaço de trabalho
Precisas de adquirir equipamento tecnológico? Podes usar o saldo de benefícios flexíveis para comprar tecnologia, de modo a melhorar o teu espaço de trabalho. E damos um exemplo: o VP of People da Coverflex, João Franqueira, decidiu comprar um capacete de realidade virtual para fazer sessões de meditação.
8) Reduz as despesas de educação
Com a inflação a galopar e o custo de vida a aumentar, o vale infância pode ser um grande contributo para reduzir as tuas despesas familiares. O Coverflex Infância, por exemplo, é um vale social usado para o pagamento de despesas em educação de crianças de zero aos sete anos (exclusive). O vale pode ser usado em creches e jardins de infância no ensino público, privado e privado solidário.
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