Compensação flexível
para empresas modernas

Reduz os custos da tua empresa e oferece uma melhor compensação aos colaboradores, com benefícios flexíveis isentos de IRS e/ou SS, cartão refeição, seguros e descontos!

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360º da Compensação

A solução all-in-one para gerir a compensação dos colaboradores.

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Benefícios

Vale
 Infância

Poupança
e Reforma

Saúde  
& bem-estar

Despesas
de educação

Ginásio
& Fitness

muitos outros...

Refeição

cartão que funciona em todo o lado

para usar online  ou em loja

Seguros

Seguro de Saúde

Seguro de Vida

Budgets

Formação & Desenvolvimento Pessoal

Actividades
de equipa

Transporte

Trabalho
remoto

e muitos outros adequados  à sua equipa ...

Flexpay

Permita que os colaboradores escolham quando querem receber

Pedido avulso

Calendarizados

Vantagens Coverflex

Número de colaboradores

Valor de benefícios médio anual

1 200€

Poupança anual

19 400€

Isenção da Segurança Social (23,75%)

Location

Estado civil

Número de dependentes

Daily value

€

Days

Vencimento Base

€

Outros rendimentos isentos

€

Qual o salário bruto?

1 200€

Qual o valor alocado a benefícios?

1 200€

Poupança anual

{[{ result.net_gain | ceil }]}€

Otimização fiscal

Escolhas fiscalmente eficientes para todos os membros da equipa. Custos reduzidos para a empresa.
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Oferecer benefícios flexíveis ajuda os teus colaboradores a otimizar a compensação e poupar significativamente em gastos quotidianos.

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Porquê a Coverflex?

Tudo numa única plataforma

A Coverflex ajuda a simplificar a experiência de gestão de benefícios e a centralizar processos.

Escolhe e configura os benefícios, e começa a gerir todos na mesma plataforma.

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