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O fator diferenciador foi a vossa interface, muito simples e intuitiva, o que foi confirmado à medida que fomos usando a plataforma.
Ajudar a crescer, proporcionando as ferramentas para ser. Se a Cron.Studio tivesse um lema, podia bem ser este. Fundada em 2017, a Cron surge com o objetivo de ser um “startup studio”, ou seja, de criar todas as condições necessárias para o lançamento de uma startup, “desde a parte financeira e administrativa, fazemos todo o serviço do CFO”, garante Pedro Silva, diretor de recursos humanos da Cron.Studio, em conversa com a Coverflex.
Com sede em Coimbra, e presente um pouco por todo o país, a ideia da plataforma é ser um “parceiro de inovação e desenvolvimento tecnológico”, o que pode passar por ter influência no hardware e software das ideias e negócios, tanto como no desenho do mesmo negócio.
Não como “objeto” mas como “alavanca”: é desta forma que a Coverflex surge na história da Cron.Studio. Com o objetivo de tornar mais simples e fácil a atribuição de compensação aos 10 colaboradores da empresa e, ao mesmo tempo, adequar as suas necessidades de consumo a uma diversidade de possibilidades.
O cartão refeição, primeiro vertical implementado pela equipa, foi o ponto de partida para uma extensão a outras features do produto. “O fator diferenciador foi a vossa interface, muito simples e intuitiva, o que foi confirmado à medida que fomos usando a plataforma.”, esclarece o responsável de recursos humanos.
“Entretanto, desde que usamos, o facto de o cartão refeição usar a rede VISA acaba por ser interessante, porque abre um leque interessante que não existe noutras soluções com redes fechadas de parceiros”, acrescenta Pedro Silva.
Clientes da Coverflex desde junho de 2021, a Cron.Studio tem adotado a solução por fases. Primeiro, através do cartão refeição. Depois, com a migração dos seguros. E, quem sabe no futuro, com a adoção da Wallet, que integra a oferta de Benefícios, Seguros, Descontos e Cartão refeição numa única plataforma.
“A Coverflex foi pioneira nesse tipo de abordagem: esse talvez tenha sido o grande fator, além da user experience da plataforma ser muito interessante. Os cartões tinham contactless, todo o processo é prático para os colaboradores, a oferta é muito melhor”, detalha Pedro Silva.
Próximos passos? Integrar mais descontos na plataforma, que possam chegar à região de Coimbra, onde vive a maioria dos colaboradores da Cron.Studio. Já estamos a trabalhar nisso.
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