Q: Qual é a fórmula de cálculo do salário líquido?

A fórmula de cálculo do salário líquido é:Salário líquido = salário bruto + subsídio de alimentação + benefícios Coverflex (se aplicável) + outros rendimentos - (descontos de Segurança Social + descontos de IRS).Há vários fatores que vão influenciar o valor final do salário líquido, nomeadamente porque há que subtrair ao valor bruto os descontos para a Segurança Social e para o IRS. No que toca aos descontos para o IRS, a percentagem da retenção na fonte vai depender do seu escalão na tabela de retenção de IRS em 2023, que pode encontrar acima nesta página.

Question 1

De que dados preciso para poder usar o simulador de salário líquido para 2023?

Accepted Answer

Para conseguir calcular o valor do seu salário líquido mensal em 2023, precisa dos seguintes dados:
- Salário bruto (ou seja, o valor do seu salário base);
- Como recebe os subsídios de Natal e de férias (sem duodécimos; 50% de um subsídio em duodécimos; 50% dos 2 subsídios ou 1 subsídio inteiro em duodécimos; ambos os subsídios em duodécimos);
- Subsídio de alimentação - se o recebe, precisa de saber o valor diário , o número de dias por mês e o método de pagamento (cartão refeição ou em dinheiro);
- Situação familiar (solteiro(a)/casado(a) e um/dois titulares);
- Número de dependentes;
- Localização (entre Portugal Continental, Madeira ou Açores);
- Setor e regime de atividade (privado ou público, pensionista, pensionista reformado);
- Valor que receba (ou não) em benefícios Coverflex;
- Outros rendimentos, sujeitos ou não a Segurança Social e IRS.

A secção de "Outros rendimentos" não está ainda disponível nesta versão da calculadora, mas será adicionada em breve.

Question 2

Qual é a fórmula de cálculo do salário líquido?

Accepted Answer

A fórmula de cálculo do salário líquido é:
Salário líquido = salário bruto + subsídio de alimentação + benefícios Coverflex (se aplicável) + outros rendimentos - (descontos de Segurança Social + descontos de IRS)

Há vários fatores que vão influenciar o valor final do salário líquido, nomeadamente porque há que subtrair ao valor bruto os descontos para a Segurança Social e para o IRS.
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No que toca aos descontos para o IRS, a percentagem da retenção na fonte vai depender do seu escalão na tabela de retenção de IRS em 2023, que pode encontrar acima nesta página.

Question 3

Quanto desconto para a Segurança Social?

Accepted Answer

De uma forma geral, os colaboradores por conta de outrém descontam 11% para a Segurança Social [no total, o desconto é de 34,75%, ficando 23,75% (TSU) a cargo da empresa].

Os valores destas contribuições estão, no entanto, relacionados com alguns fatores, como a modalidade de trabalho, o contrato de trabalho com a entidade empregadora, e situações específicas (por exemplo, a existência de algum grau de deficiência). Para confirmar a sua situação, pode consultar este site.

Para os trabalhadores por conta própria a quem não seja aplicado qualquer desconto especial, a taxa de Segurança Social é de 21,4%, e para os empresários em nome individual é de 25,2%.

Question 4

Qual é a tabela de retenção na fonte aplicável ao meu caso?

Accepted Answer

Para saber qual é a tabela de retenção na fonte aplicável à sua situação, deve identificar a que corresponde à sua situação familiar (solteiro(a)/casado(a) e um/dois titulares) e profissional (trabalho dependente/trabalho independente).

Question 5

O que significa receber os subsídios em duodécimos?

Accepted Answer

A nível fiscal, não há qualquer diferença entre receber os subsídios de Natal e de férias em duodécimos, ou seja, distribuídos por 12 meses e pagos juntamente com o salário, e recebê-los de outra forma: seja 50% em duodécimos e 50% por inteiro, ou duas vezes por ano, recebendo durante 10 meses o salário apenas, e em cada um dos restantes dois meses um subsídio por inteiro + o salário.
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A nível líquido, contudo, há uma diferença: o valor líquido auferido a cada mês é constante ao longo dos 12 meses se escolher receber os subsídios em duodécimos; já se escolher recebê-los de outra forma, o valor líquido vai ser diferente consoante os meses.

Question 6

Qual é a diferença entre receber o meu subsídio de alimentação em cartão refeição vs. dinheiro?

Accepted Answer

Dependendo da forma como for pago, o subsídio de refeição vai representar uma poupança fiscal diferente para o colaborador e para a empresa.

Se receber o subsídio de alimentação em dinheiro, o valor máximo isento de tributação é de 6,00€ por mês. Se o receber em cartão refeição, como o cartão refeição Coverflex ou outro, o valor é de 9,60€. Isto não significa que a sua empresa não possa atribuir um valor mais elevado em subsídio de alimentação - não há limite para este valor.

Contudo, qualquer valor acima dos valores máximos isentos de tributação será taxado em sede de Segurança Social para a empresa e em sede de IRS e Segurança Social para o colaborador.

Question 7

Este simulador só é válido para utilizadores Coverflex?

Accepted Answer

Não, este simulador não é válido apenas para utilizadores Coverflex. O nosso objetivo é o de que este simulador seja uma ferramenta de referência e com relevância para todos os trabalhadores em Portugal.

Os campos de benefícios Coverflex permitem simplesmente aos nossos utilizadores perceber o impacto no salário líquido da alocação do seu saldo de benefícios às diferentes categorias disponíveis através da Coverflex; contudo, caso recebam estes benefícios através de outra solução ou diretamente através da vossa empresa, podem também utilizar esta calculadora para simular o impacto dos mesmos no salário líquido.

Question 8

Qual é o impacto dos benefícios Coverflex no meu salário líquido?

Accepted Answer

O impacto dos benefícios Coverflex no salário líquido varia consoante o(s) benefício(s) utilizado(s). Todos os benefícios Coverflex são isentos de Segurança Social mas só alguns são isentos de Segurança Social e IRS.

Os benefícios isentos apenas de Segurança Social são: Despesas com Educação, Saúde e Bem-estar, Ginásio e Fitness, Despesas Sénior, Poupança e Reforma, Os benefícios isentos de Segurança Social e IRS são: Coverflex Infância, Transportes Públicos, Tecnologia, Donativos, Estacionamento, Formação Profissional, e Seguro de Saúde.

Question 9

Vou ter de pagar ou receber IRS no final do ano?

Accepted Answer

Esta é uma pergunta a que não conseguimos responder. O nosso simulador de salário líquido 2023 considera a retenção na fonte e não os ajustes que possam ocorrer no fim do ano fiscal, que são feitos de acordo com inúmeros fatores.

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